IT აკადემია STEP! ჩვენ 1999 წლიდან ვსწავლობთ. მაღალი ხარისხის კომპიუტერულ განათლებას მოზრდილებში და ბავშვებში.

Your browser is out of date!

You are using an outdated browser Internet Explorer. This version of the browser does not support many modern technologies, that's why many pages of the website are not displayed correctly, and may not work some of functions . We recommend viewing the website using the latest versions of the browsers Google Chrome, Safari, Mozilla Firefox, Opera, Microsoft Edge

ШАГ логотип

Facebook კომბინირებული რეალობის პლატფორმას Oculus Quest-ში დაამატებს

13.11.2021

538 დათვალიერება

Facebook Connect-ზე პლატფორმამ სიახლე სახელწოდებით Presence Platform (‘ყოფნის პლათფორმა’) გამოაცხადა - ახალი გზა დეველოპერებისთვის კომბინირებული რეალობის ჯერ კიდევ წარმოუდგენელი გამოცდილების შესაქმნელად Oculus Quest ვირტუალური რეალობის სათვალისთვის

 

იგი მოიცავს ხელოვნური ინტელექტის ინსტრუმენტების კომპლექტს დეველოპერებისთვის, რაც კომბინირებული რეალობის გამოცდილებას უფრო იმერსიულს ხდის და ხელს უწყობს ვირტუალური სამყაროს ფიზიკურ რეალობასთან შერწყმას.

 

სისტემ კომპლექტში მოიცავს სამ მთავარ ინსტრუმენტს: Insight SDK, Interaction SDK და Voice SDK. Insight, რომელიც ეფუძნება ამ ზაფხულ Passthrough API-ს, ის საშუალებას აძლევს დეველოპერებს გადაფარონ ვირტუალური ობიექტები Oculus Quest-ის Passthrough ვიდეო ფიდზე

 

ასევე, Facebook ამატებს სისტემას სახელწოდებით Spatial Anchors, რომელიც დეველოპერებს საშუალებას მისცემს „ჩაკეტონ“ ვირტუალური ობიექტი კონკრეტულ ფიზიკურ ზონაში, რათა ობიექტმა შეინარჩუნოს თავისი პოზიცია სამყაროში. მიუხედავად იმისა, რომ Passthrough API ჩაეშვა, როგორც Oculus Quest 2-ის ექსკლუზივი, Facebook-მა განუცხადა The Verge-ს, რომ ახალი პლატფორმა მხარს დაუჭერს ორივე თაობის Quest სათვალეს.

 

Scene Understanding (სიუჟეტის აღქმა) Insight SDK-ის საბოლოო ნაწილია, რომელიც დეველოპერებს საშუალებას აძლევს შექმნან ვირტუალური რეალობის გამოცდილება, რომელიც შეესაბამება მოთამაშის ოთახის მასშტაბებს. Facebook აღნიშნავს, რომ მაგალითად, „შეგიძლიათ მიამაგროთ ვირტუალური ეკრანი მომხმარებლის კედელზე ან მოახდინოთ ვირტუალური პერსონაჟის ნავიგაცია იატაკზე რეალისტური ოკლუზიით“.

 

ინსტრუმენტების მეორე ნაკრებმა, Interaction SDK, უნდა გაუადვილოს დეველოპერებს კონტროლერისა და ხელზე ორიენტირებული ურთიერთქმედებების ინტეგრირება. ფეისბუქი დეველოპერებისთვის ხელმისაწვდომს ხდის Unity ბიბლიოთეკას მომავალ წელს და, როგორც მისი ნაწილი, დეველოპერებს შეეძლებათ მზა ინტერაქტიული ელემენტების ჩართვა, როგორიცაა „ხელის მოკიდება“, „ხელის კვრა“, „არჩევა“ და „დამიზნება“. ის გთავაზობთ გაუმჯობესებული ხელის კონტროლს და დეველოპერებს აძლევს საკუთარი ჟესტების შექმნის შესაძლებლობას.

 

განთავისუფლდი ბანალური საგანმანათლებლო სისტემისგან, დაიწყე სწავლა სრულიად ახალი მეთოდებით და გახდი წარმატებული სტეპერი!

→ დარეგისტრირდი ახლავე!

 

და ბოლოს, Voice SDK Experimental არის ინსტრუმენტების ნაკრები, რომელიც მხარდაჭერილია Facebook-ის Wit.ai ბუნებრივი ენის პლატფორმით. ამით მომხმარებლებს შეუძლიათ „ჰენდს-ფრი“ ვირტუალური გამოცდილების მიღება. ის დეველოპერებს საშუალებას აძლევს შექმნან „ხმოვანი ნავიგაციის და ძიების“ ფუნქციები, ასევე „ხშირად დასმული ხმოვანი კითხვები“, რომელზეც მოთამაშეებს შეუძლიათ წვდომა შეკითხვის დასმით. Voice-Drive Gameplay-ს შეუძლია მომხმარებლებს მისცეს შესაძლებლობა გამოიყენონ თავიანთი ხმა თამაშის დროს, მაგალითად, ავატართან საუბრისას ან ხმით გააქტიურებული ფრაზების თქმის დროს.

 

ბოლო დროს ბევრს საუბრობენ მეტავერსიაზე, იმის გათვალისწინებით, რომ Facebook-ს რებრენდინგი შეცვლა სურს, რომ გახდეს სათანადო „მეტავერსული კომპანია“.

მარკ ზაქერბერგი გვპირდება, რომ Presence Platform „გადამწყვეტი იქნება მეტავერსიაში მჭიდრო კავშირის შესაგრძნობად“ !

 

დაეუფლე აქტუალურ პროფესიებს - მოგვიერთდით სტეპერების დიდ ოჯახში

IT Academy Step ლიდერი IT სფეროში , ახლა უკვე 100+ ფილიალით!

+995 577 538 549 .თელავინადიკვრის #23

+995 (32) 215-55-51 .თბილისი.ყაზბეგის 34/34 

https://www.facebook.com/itstep.ge



ავტორის სწავლების ტექნოლოგიები::

IT აკადემია STEP

ინტერვიუს ხელოვნება: რა სახის კითხვები გვეხმარება ნამდვილი ტალანტის აღმოჩენაში?

თანამედროვე დასაქმების ბაზარზე, სადაც კონკურენცია მაღალია და კანდიდატების რეზიუმეები ხშირად მსგავსია ხელოვნური ინტელექტის მეშვეობით, ინტერვიუს პროცესს გადამწყვეტი მნიშვნელობა ენიჭება. სწორედ სწორად დასმული კითხვები ეხმარება HR სპეციალისტებს არა მხოლოდ კანდიდატის პროფესიული გამოცდილების, არამედ მისი პიროვნული თვისებების, მოტივაციისა და კომპანიის კულტურასთან თავსებადობის შეფასებაში.

თანამედროვე დასაქმების ბაზარზე, სადაც კონკურენცია მაღალია და კანდიდატების რეზიუმეები ხშირად მსგავსია ხელოვნური ინტელექტის მეშვეობით, ინტერვიუს პროცესს გადამწყვეტი მნიშვნელობა ენიჭება. სწორედ სწორად დასმული კითხვები ეხმარება HR სპეციალისტებს არა მხოლოდ კანდიდატის პროფესიული გამოცდილების, არამედ მისი პიროვნული თვისებების, მოტივაციისა და კომპანიის კულტურასთან თავსე

ШАГ логотип

თანამშრომელთა პერსონალური უკუკავშირი, როგორც განვითარების

თანამშრომელთა პერსონალური უკუკავშირი დღეს მხოლოდ შეფასების ინსტრუმენტი არ არის - ის აუცილებელი პროცესია, რომელიც თანამშრომლის პროფესიულ განვითარებასა და თვითშეფასების ამაღლებას უწყობს ხელს. უკუკავშირის მეშვეობით თანამშრომელი უკეთესად იცნობს საკუთარ თავს პროფესიულ კონტექსტში, გრძნობს მხარდაჭერასა და ხედავს რეალურ შესაძლებლობებს განვითარებისთვის.

შესაძლებლობა  თანამშრომელთა პერსონალური უკუკავშირი დღეს მხოლოდ შეფასების ინსტრუმენტი არ არის - ის აუცილებელი პროცესია, რომელიც თანამშრომლის პროფესიულ განვითარებასა და თვითშეფასების ამაღლებას უწყობს ხელს. უკუკავშირის მეშვეობით თანამშრომელი უკეთესად იცნობს საკუთარ თავს პროფესიულ კონტექსტში, გრძნობს მხარდაჭერასა და ხედავს რეალურ შესაძლებლობებს განვითარებისთვის.

ШАГ логотип

Employee Experience: რატომ გადადის ფოკუსი თანამშრომლის კმაყოფილებაზე?

ბოლო წლების განმავლობაში HR სფეროში მთავარმა აქცენტმა თანდათან გადაინაცვლა თანამშრომლის გამოცდილებაზე (Employee Experience). თუ ადრე ყურადღება ძირითადად რეკრუტინგსა და HR პროცესების მართვაზე იყო კონცენტრირებული, დღეს კომპანიები სულ უფრო მეტად აცნობიერებენ, რომ ბიზნესის წარმატება პირდაპირ არის დაკავშირებული იმასთან, თუ რამდენად კმაყოფილი, მოტივირებული და ჩართულია თანამშრომელი სამუშაო პროცესში.

ბოლო წლების განმავლობაში HR სფეროში მთავარმა აქცენტმა თანდათან გადაინაცვლა თანამშრომლის გამოცდილებაზე (Employee Experience). თუ ადრე ყურადღება ძირითადად რეკრუტინგსა და HR პროცესების მართვაზე იყო კონცენტრირებული, დღეს კომპანიები სულ უფრო მეტად აცნობიერებენ, რომ ბიზნესის წარმატება პირდაპირ არის დაკავშირებული იმასთან, თუ რამდენად კმაყოფილი, მოტივირებული და ჩართულია თანამშრომელი სამუ

ШАГ логотип

AI და HR Tech: როგორ მარტივდება ტექნოლოგიების დახმარების რეკრუტინგის პროცესი

თანამედროვე დასაქმების ბაზრისთვის HR ტექნოლოგიები და ხელოვნური ინტელექტი (AI) სულ უფრო მნიშვნელოვანი ხდება. საქართველოში, სადაც კომპანიების უმეტესობა მცირე და საშუალო ზომისაა, HR პროცესები ხშირად მოიცავს ათასობით CV-ის დამუშავებას, კანდიდატებთან ინდივიდუალურ კომუნიკაციასა და კომპანიის სპეციფიკურ მოთხოვნებზე მორგებას.

თანამედროვე დასაქმების ბაზრისთვის HR ტექნოლოგიები და ხელოვნური ინტელექტი (AI) სულ უფრო მნიშვნელოვანი ხდება. საქართველოში, სადაც კომპანიების უმეტესობა მცირე და საშუალო ზომისაა, HR პროცესები ხშირად მოიცავს ათასობით CV-ის დამუშავებას, კანდიდატებთან ინდივიდუალურ კომუნიკაციასა და კომპანიის სპეციფიკურ მოთხოვნებზე მორგებას. AI ხელს უწყობს ამ პროცესების ოპტიმიზაციას — ავტომატურა

ШАГ логотип

ამ საიტზე გამოიყენება Cookies

Კონფიდენციალურობის პოლიტიკა